11.人材育成編
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派遣社員の受け入れが当たり前となった今、スムーズな職場定着と活躍の鍵を握るのは、受け入れる側の“スタンス”です。本講座では、派遣スタッフが力を発揮できる環境を整えるために、社員側が持つべき意識・対応・接し方について学びます。「派遣だから」「一時的だから」といった無意識の線引きが、関係性や業務効率に悪影響を与えることも。本講座では、立場の違いを超えて「チーム」として成果を出す土台を築きます。
人材派遣の仕組み
派遣社員の受け入れ準備
派遣社員への対応
派遣社員の意欲向上ワンポイント
派遣社員を受け入れる際の法律的な位置づけや契約上の役割の理解から始まり、職場内でありがちな“無意識の壁”にどう向き合うかを学びます。挨拶・声かけ・指示出しといった日常の関わり方が、信頼関係と定着率に直結することを、実例とともに解説。さらに、派遣スタッフの離職理由や不満が生まれやすいポイントをもとに、受け入れ側としての具体的な改善アクションを整理します。
株式会社きづくネットワーク代表取締役
武田 義昭
